Công nhân

CEO Tesla vừa ca ngợi hết lời về lực lượng lao động của đất nước nơi mình đang đặt các siêu nhà máy, Trung Quốc.

Trước đây, dù không dư giả nhiều nhưng gia đình chị Dương Thị Mơ ở quận Bình Tân, TPHCM cũng có những bữa ăn ngon với đầy đủ thịt, cá, rau củ. Sau hai năm chống chọi với đại dịch và cú “đánh bồi” của giá xăng, giờ gia đình chị chỉ mong sao có bữa ăn no.

Mới đây, Bộ LĐTB&XH tổ chức họp báo về Quyết định số 08 của Thủ tướng Chính phủ về việc thực hiện chính sách hỗ trợ tiền thuê nhà cho người lao động.

Nhiều doanh nghiệp khủng hoảng lao động vì số công nhân mắc COVID-19 tăng cao. Vì vậy, nhiều nơi đang đau đầu tìm giải pháp tuyển thêm lao động.

Tại các tỉnh miền Nam như TP.HCM, Bình Dương, Đồng Nai..., số lượng lao động trở lại làm việc sau Tết Nguyên đán giảm đáng kể do ảnh hưởng bởi dịch COVID-19. Hiện, nhiều doanh nghiệp khu vực này đang đối mặt với nguy cơ thiếu hụt lao động.

Ban Giám đốc Công ty TNHH Haivina Hồng Lĩnh đã trả lời những thắc mắc, kiến nghị bằng văn bản và tiếp tục tuyên truyền, đối thoại, các công nhân đã trở lại làm việc bình thường từ sáng 16/2.

Các thông báo tuyển dụng lao động, công nhân số lượng lớn kèm theo mức lương, chính sách đãi ngộ hấp dẫn được nhiều doanh nghiệp tại các khu công nghiệp (KCN) ở Hà Nội đưa ra nhanh chóng thu hút đông đảo người lao động đến tìm việc làm sau Tết.

Đã là ngày thứ 5 nghỉ việc nhưng 5000 công nhân vẫn không chấp nhận những giải quyết của công ty mà yêu cầu công ty phải tăng lương cơ bản, bổ sung thâm niên thì mới đi làm.

Chỉ còn gần 2 tháng là đến Tết Nhâm Dần năm 2022. Thời điểm này, các doanh nghiệp và các cấp Công đoàn đang xây dựng kế hoạch chăm lo Tết cho người lao động.

Sau một thời gian vội vã về quê tránh dịch, nhiều lao động đã ngược dòng trở lại TPHCM và các trung tâm công nghiệp phía Nam để làm việc và khởi đầu hành trình mới thích ứng an toàn với COVID-19.