Lao động nữ

Thủ tướng Nguyễn Xuân Phúc cho biết như vậy khi trả lời kiến nghị của cử tri TP Hải Phòng sáng 4/12.

Hiện tại vẫn chưa có thông tin chính thức về việc có giãn hay không lộ trình thay đổi cách tính lương hưu áp dụng với lao động nữ.

Lo ngại thiệt thòi khi thay đổi cách tính lương hưu từ 1/1/2018, nhiều lao động đã xin nghỉ hưu trước tuổi.

Báo cáo điều kiện làm việc ở Samsung vừa được một tổ chức phi chính phủ công bố chỉ phản ánh một phần nổi của điều kiện làm việc ở các công ty nước ngoài. Từ Samsung với lao động ở khu vực chính thức, nhìn sang Uber và Grab, câu chuyện về điều kiện làm việc của người lao động còn kinh khủng hơn nhiều.

Việc thay đổi cách tính lương hưu với lao động nữ nghỉ hưu từ 1/1/2018 được quy định tại Khoản 2, điều 56 Luật Bảo hiểm Xã hội (BHXH) 2014. Do đó, việc thay đổi hay không quy định này phải do Quốc hội quyết định.

Lộ trình điều chỉnh cách tính lương hưu đối với lao động nữ trong 5 năm từ 2018 - 2022 (theo đề xuất của BHXH).

Lao động nữ nghỉ hưu từ năm 2018 sẽ hưởng lương hưu thấp hơn so với người có cùng thời gian đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) nghỉ hưu năm 2017 là 10%.

Khi tìm hiểu về mong muốn của nhân viên nữ người Việt, vị sếp nước ngoài ngỡ ngàng khi họ đều thể hiện lo toan về chồng con.... Duy nhất một nữ nhân viên mong được nghỉ làm để đi xả stress.