Nhân viên ngân hàng

Ngân hàng Nhà nước nên kiểm tra, yêu cầu các ngân hàng báo cáo doanh thu thông qua việc bán bảo hiểm và có giải pháp chấn chỉnh, tránh ép buộc mua bảo hiểm.

Từ livestream chào mời thẻ tín dụng, cho đến lập các hội nhóm, cộng đồng online để thu hút khách hàng hoặc thậm chí là tặng xăng để mời khách mở tài khoản, rất nhiều phương thức sáng tạo đã được các banker 4.0 áp dụng để gấp rút hoàn thành KPI cuối năm.

Đây là đợt tuyển dụng tập trung thứ 10 và cũng có thể là lần chiêu mộ nhân sự quy mô lớn cuối cùng trong năm nay.

Lấy lý do vay mượn tiền để đáo hạn ngân hàng, Huỳnh Tấn Anh Điệp đã lừa đảo, chiếm đoạt của nhiều người với số tiền gần 2,3 tỷ đồng.

Trong thời đại 4.0, nguồn nhân lực trong hầu hết các ngành nghề đều phải bắt kịp các xu hướng công nghệ. Đặc biệt, với một nghề ứng dụng công nghệ thông tin nhanh nhạy như nghề tài chính ngân hàng, việc rèn luyện và cập nhật những kiến thức, kỹ năng mới là điều rất đáng để lưu tâm.

Là bị cáo trong vụ án hình sự nhưng được tại ngoại vì đang nuôi con nhỏ, Thảo đã làm giả giấy tờ để lừa đảo, chiếm đoạt hơn 800 triệu đồng.

Tổng lượng nhân viên ngân hàng tính đến hết quý II đạt 265.296 người, tăng 5,5% so với cùng kỳ năm 2021, theo đó mỗi nhân viên có mức thu nhập trung bình 27,5 triệu đồng/tháng tăng 7,7%.

Nhân viên Aribank chi nhánh Quảng Bình khi làm thủ tục chuyển khoản 100 triệu đồng cho khách thì nghi ngờ người này bị nhóm đối tượng xấu mạo danh cán bộ điều tra yêu cầu chuyển tiền nên kịp thời ngăn lại.

Thông qua các mối quan hệ xã hội, Nguyễn Thị Phương đã lừa đảo chiếm đoạt hơn 81 tỉ đồng của nhiều người.

Lợi dụng sơ hở trong hệ thống ghi nhận số tiền giao dịch trong ngày của Ngân hàng, bị cáo đã chiếm đoạt hơn 5,6 tỉ đồng.