Transimex (TMS) chuẩn bị trả cổ tức bằng tiền tỷ lệ 10%

CTCP Transimex (mã chứng khoán TMS) vừa công bố thông tin về việc tạm ứng cổ tức bằng tiền đợt 1 năm 2018 với tỷ lệ 10%/mệnh giá (1 cổ phiếu nhận 1.000 đồng).

Ngày đăng ký cuối cùng là 5/12/2019 và ngày thanh toán dự kiến là 19/12/2019.

Vốn điều lệ Transimex hiện đạt gần 549 tỷ đồng, tương ứng gần 55 triệu cổ phiếu lưu hành. Số tiền Transimex sẽ phải chi trả tạm ứng cổ tức đợt này lên tới xấp xỉ 55 tỷ đồng.

Năm 2018, Transimex ghi nhận doanh thu đạt gần 2.324 tỷ đồng, tăng 9% so với cùng kỳ và hoàn thành được 99% kế hoạch. Lợi nhuận trước thuế đã thực hiện đạt hơn 263 tỷ đồng, tăng 9% so với cùng kỳ và vượt 4% chỉ tiêu lợi nhuận được giao. Lợi nhuận sau thuế ghi nhận 235 tỷ đồng, tăng 11% so với cùng kỳ. Lợi nhuận sau thuế chưa phân phối tính đến 31/12/2018 ghi nhận gần 640 tỷ đồng, ngoài ra Transimex còn ghi nhận hơn 211 tỷ đồng thặng dư vốn cổ phần và 96 tỷ đồng quỹ đầu tư phát triển.

Trước đó công ty dự kiến trả cổ tức năm 2018 tổng tỷ lệ 25%. Ngoài trả cổ tức bằng tiền, Transimex còn dự định trả cổ tức bằng cổ phiếu tỷ lệ 15% trong quý 4 nhưng chưa thông báo thời gian thực hiện cụ thể.

Mới đây, Transimex thông báo sẽ phát hành 150 trái phiếu kỳ hạn 3 năm với tổng giá trị 150 tỷ đồng, dự kiến vào ngày 26/11 hoặc sau khi hoàn tất đàm phán và ký kết các hợp đồng liên quan. Mệnh giá 1 tỷ đồng/trái phiếu.

Tại cuộc họp ĐHĐCĐ thường niên diễn ra vào tháng 4, cổ đông đã thông qua kế hoạch phát hành tối đa 300 tỷ đồng trái phiếu thường, không có quyền chuyển đổi, có tài sản đảm bảo kỳ hạn 3 năm. Tài sản đảm bảo cho lượng trái phiếu trên là cổ phiếu Công ty Vinafreight, cổ phiếu Cholimex, cổ phiếu của chính công ty và tài sản hợp pháp khác.

Trong quý 3/2019, Transimex đã phát hành 6,69 triệu cổ phiếu để chuyển đổi từ trái phiếu (giá chuyển đổi 20.000 đồng/cp) và 665.265 cổ phiếu ESOP. Qua đó, vốn điều lệ công ty tăng từ 475 tỷ đồng lên gần 549 tỷ đồng. Nếu đợt chi trả cổ tức cổ phiếu 15% vào quý 4 hoàn thành, vốn điều lệ công ty dự kiến tăng lên 631 tỷ đồng.