Hợp đồng lao động

Thông tin về hưởng bảo hiểm thất nghiệp mà NLĐ nên biết

Trong vòng 15 ngày kể từ ngày nộp hồ sơ, người lao động chưa tìm được việc làm thì đến trung tâm dịch vụ việc làm thực hiện xác nhận giải quyết hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp.

Doanh nghiệp cho người lao động nghỉ việc trái luật phải bồi thườngicon

Khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái luật, người sử dụng lao động cần cân nhắc, xem xét kỹ lưỡng trước khi thực hiện việc làm này.

Hàng loạt sửa đổi, bổ sung chế độ nâng bậc lương đối với cán bộ, công chức, viên chức và người lao độngicon

Bộ Nội vụ vừa ký ban hành Thông tư số 03/2021/TT-BNV sửa đổi, bổ sung chế độ nâng bậc lương thường xuyên, nâng bậc lương trước thời hạn và chế độ phụ cấp thâm niên vượt khung đối với cán bộ, công chức, viên chức và người lao động.

Người lao động được nghỉ việc riêng bao nhiêu ngày trong năm?icon

Ngoài những trường hợp nghỉ việc riêng hưởng nguyên lương, pháp luật còn tạo điều kiện để người lao động được nghỉ việc riêng không hưởng lương.

13 trường hợp bị cắt trợ cấp thất nghiệpicon

Theo quy định, người lao động sẽ bị cắt trợ cấp thất nghiệp nếu thuộc một trong 13 trường hợp dưới đây.

7 trường hợp NLĐ được đơn phương chấm dứt hợp đồng mà không cần báo trướcicon

Từ 1/1/2021, Bộ luật Lao động 2019 bắt đầu có hiệu lực và quy định rõ 7 trường hợp đặc biệt mà người lao động được quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động mà không cần báo trước theo khoản 2 Điều 35 Bộ luật Lao động 2019.

Chậm trả lương, trả lương không đủ doanh nghiệp có thể bị phạt tới 100 triệuicon

Nghị định 28 của Chính phủ quy định, nếu tổ chức, doanh nghiệp chậm trả lương cho người lao động thì sẽ bị phạt tối đa là 100 triệu đồng.

Những điểm mới về thử việc người lao động cần biếticon

Bộ luật Lao động 2019 sẽ chính thức có hiệu lực vào ngày 1-1-2021 với nhiều quy định mới nổi bật về thử việc mà người lao động cần phải biết.

Viên chức có thể được làm ngoài với công ty khácicon

Viên chức có thể ký hợp đồng lao động với công ty khác để làm ngoài, nhưng phải hoàn thành nhiệm vụ được giao, được sự đồng ý của người đứng đầu đơn vị sự nghiệp và nội dung công việc không vi phạm điều cấm của luật.

Chỉ còn 2 loại hợp đồng lao động từ ngày 1/1/2021icon

Từ ngày 1/1/2021, hợp đồng lao động chỉ được giao kết theo một trong hai loại hợp đồng lao động không xác định thời hạn hoặc hợp đồng lao động xác định thời hạn.

Tin mới

Những ngày tươi đẹp đã qua: Xe Trung Quốc đang phải đối mặt với thực tế phũ phàng

31 phút trước

Căn nguyên nằm ở chỗ thị trường nội địa đã quá tải sản lượng. Trung Quốc có công suất sản xuất hơn 20 triệu xe điện mỗi năm, trong khi nhu cầu thực tế chỉ đạt khoảng 11–12 triệu. Khi cung vượt cầu, hệ quả tất yếu là chiến tranh giá.

Ông Putin ra chỉ thị chiến lược: Tối quan trọng đối với công nghệ hiện đại, bao gồm vũ khí

3 phút trước

Theo Tổng thống Nga Vladimir Putin, phát triển ngành công nghiệp đất hiếm là rất quan trọng đối với khả năng cạnh tranh toàn cầu và tăng trưởng bền vững của Nga.

Đoàn Di Băng mếu máo, nắm chặt tay Nguyễn Quốc Vũ khicông an khám nhà, bắt tạm giam