Lao động việt

6 tháng đầu năm 2019, tổng số lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài gần 70.000 người, trong đó lao động nữ gần 19.000 người.

Già hóa dân số Nhật Bản đã dẫn đến tình trạng thiếu lao động. Trước tình hình đó, các quy định việc làm đang được điều chình cởi mở hơn cho người nước ngoài

Trao đổi với Tiền Phong, Phó Cục trưởng Quản lý Lao động ngoài nước (Bộ LĐ-TB&XH) Nguyễn Gia Liêm cho biết, năm 2019, thị trường Nhật sẽ tiếp tục nhiều hứa hẹn, Úc triển vọng và châu Âu sắp mở rộng.

Mức lương của lao động người nước ngoài tối thiểu bằng mức lương của người lao động Nhật ở cùng vị trí và được ghi rõ trong hợp đồng ký kết với người lao động đó.

76% người lao động Việt ở Malaysia và Thái Lan găp vấn đề với quyền lao động và tiếp cận hạn chế các biện pháp khắc phục. Bên cạnh đó, so với lao động di cư từ Campuchia, Myanmar và Lào, người Việt chịu chi phí di cư cao nhất.

Nguyên nhân quan trọng là do các chủ doanh nghiệp Hàn Quốc có nhu cầu trong khi những người ở lại thường có tay nghề và thu nhập cao lại trốn được thuế...

Ngoài những rào cản kỹ thuật thì chất lượng cũng như vị thế của lao động Việt Nam vẫn khiêm tốn trên bản đồ lao động quốc tế...

Năng suất lao động của Việt Nam thấp hơn nhiều nước trong khu vực, thậm chí có cả Lào, vì nhiều nguyên nhân, nhưng về cơ bản, kỹ năng của người lao động Việt không hề thua kém. Do vậy, nếu được đặt trong môi trường thuận lợi, người Việt cũng làm tốt như lao động các nước.

Những cáo buộc mới nhất về cách hành xử của công ty Samsung với các nữ lao động Việt Nam đang làm dày thêm hồ sơ về những vấn đề mà tập đoàn này vẫn chưa giải quyết được trên phạm vi toàn cầu.