54% lao động chấm dứt hợp đồng lao động tại Công ty TNHH Pouyuen Việt Nam trên 40 tuổi

Ngày 27-2, Công ty TNHH Pouyuen Việt Nam (quận Bình Tân, TP HCM) đã có văn bản gửi cơ quan chức năng về việc thực hiện thỏa thuận chấm dứt hợp đồng lao động với 2.358 công nhân do gặp khó khăn về đơn hàng.

Theo đó, sau khi thực hiện thông báo về việc giải quyết chế độ khi thỏa thuận chấm dứt hợp đồng lao động vào ngày 25-2 đã có 2.349 lao động ký vào bản thỏa thuận. Riêng 9 lao động nghỉ phép sẽ ký thỏa thuận vào tuần sau. Công ty không thỏa thuận chấm dứt HĐLĐ đối với lao động mang thai, nghỉ thai sản, nuôi con dưới 12 tháng tuổi; các trường hợp khó khăn như hộ nghèo, lao động khuyết tật; các trường hợp trong cùng gia đình…trừ trường hợp người lao động tự nguyện đưa ra đề nghị thỏa thuận với công ty.

Đáng chú ý là theo thống kê của công ty, 83% lao động nghỉ việc lần này là nữ; độ tuổi nghỉ việc chiếm đa số là trên 40 tuổi (54%); 30-40 tuổi là 39%; 21-30 tuổi chiếm 6%. Về thâm niên, chủ yếu là người lao động có thời gian làm việc từ 10-15 năm (46%), 15-20 năm chiếm 24%, trên 20 năm là 16%, 5-10 năm là 10% và dưới 5 năm chiếm 3%. Nơi thường trú của số lao động này chủ yếu tại TP HCM (34%), Long An (26%), Tiền Giang (8%) và các tỉnh khác (32%).

Để bày tỏ sự biết ơn đối với sự cống hiến của người lao động, công ty áp dụng chính sách chi trả trợ cấp thôi việc cao hơn quy định pháp luật. Công ty chi trả cho toàn bộ thời gian người lao động làm việc tại công ty (bao gồm cả những năm người lao động tham gia bảo hiểm thất nghiệp), cứ mỗi năm là 0,8 tháng tiền lương. Trường hợp có tháng lẻ, cứ trên 6 tháng tính là 1 năm, dưới 6 tháng tính nửa năm. Tổng số tiền trợ cấp khoảng 275 tỉ đồng, trong đó mức chi trả cao nhất là 379 triệu đồng, thấp nhất 12 triệu đồng (1 trường hợp). 3% lao động có thâm niên dưới 5 năm được nhận mức từ 16-31 triệu đồng. Thời gian chi trả trợ cấp thôi việc là ngày 7-4-2023.

Tại báo cáo, Công ty TNHH Pouyuen Việt Nam cũng đề nghị các cơ quan chức năng, Trung tâm dịch vụ việc làm hỗ trợ kết nối, giới thiệu việc làm để người lao động sớm tìm được việc làm phù hợp.