Bộ lao động

Theo báo cáo của Cục Việc làm (Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội), năm 2020, cả nước giải quyết việc làm cho khoảng 1,34 triệu người, đạt trên 83% kế hoạch. Tỷ lệ lao động qua đào tạo ước đạt 64,5%, tăng 3,3% so với năm 2019.

Với những doanh nghiệp kinh doanh tốt, dự báo vẫn có thể thưởng Tết tiền tỷ, ngược lại có nơi chỉ thưởng vài triệu thậm chí vài trăm nghìn, mức thưởng chắc chắn khó đạt kỳ vọng của người lao động...

Ngày 11/1, tại Hà Nội đã diễn ra Hội nghị trực tuyến toàn quốc đánh giá tình hình thực hiện mục tiêu, nhiệm vụ năm 2020 của ngành Lao động – Thương binh và Xã hội. Tại đây, Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội Đào Ngọc Dung phát biểu, trong 5 năm qua, các nước tạo việc làm mới cho hơn 8 triệu lao động.

Mức tiền thưởng Tết dương lịch cao nhất là 990 triệu đồng thuộc về doanh nghiệp FDI và ngành tài chính ngân hàng, thấp nhất là 5,4 triệu đồng được ghi nhận tại Tp. Hồ Chí Minh...

Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội (LÐ-TB&XH) vừa nêu những con số đáng chú ý thể hiện tác động của dịch COVID-19: Hơn 1 triệu lao động mất việc làm, 17,6 triệu người giảm lương trung bình…Theo các chuyên gia, trong bối cảnh này, các bộ, ngành cần tính đến chính sách dài hạn, trong đó quan tâm đến đào tạo nghề cho người mất việc.

Vụ trưởng Vụ Hợp tác Quốc tế Nguyễn Mạnh Cường khẳng định, người lao động di cư trong khu vực ASEAN đối mặt với nhiều thách thức lớn do họ thiếu sự tiếp cận với các dịch vụ y tế, không thuộc đối tượng được hỗ trợ trong các chính sách và các biện pháp an sinh xã hội chính thức.

Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội đang lấy ý kiến góp ý về quy định nghỉ 1 ngày trước hay sau ngày Quốc khánh 2/9 năm 2021.

Theo Giám đốc New View Economics, các nhà hoạch định chính sách toàn cầu cần tiếp tục thực hiện các biện pháp kích thích kinh tế bất chấp thâm hụt ngân sách và nợ công lớn. Nếu các nhà lãnh đạo đi sai hướng, nền kinh tế sẽ phải chịu những hậu quả tồi tệ chưa từng có trong lịch sử trước đây.

Theo dự thảo của Bộ LĐTB&XH, người lao động bị bệnh nghề nghiệp, bị tai nạn lao động giảm khả năng lao động từ 5% trở lên đều được nhận bồi thường theo các mức độ khác nhau.

"Nếu cắt giảm nhân sự hàng loạt thì chi phí tuyển dụng lại sẽ rất lớn, hoặc doanh nghiệp sẽ phải đối mặt với tình trạng thiếu hụt trầm trọng lao động khi hoạt động sản xuất được quay trở lại" - Bộ trưởng Lao động Thương Binh và Xã hội (LĐTBXH) Đào Ngọc Dung phát biểu tại Hội nghị với doanh nghiệp “Cùng nỗ lực, vượt thách thức, đón thời cơ, phục hồi nền kinh tế” sáng 9/5.