Người lao động

Một trong những vấn đề người lao động quan tâm khi làm thủ tục rút BHXH 1 lần là tiền trượt giá bảo hiểm xã hội. Vậy khi lĩnh BHXH 1 lần, người lao động có được nhận luôn tiền trượt giá không?

Nhiều chính sách mới về lao động, tiền lương sẽ chính thức có hiệu lực từ tháng 2/2022, ảnh hưởng trực tiếp đến quyền lợi của người lao động (NLĐ).

Người lao động nghỉ việc trái pháp luật sẽ phải bồi thường cho công ty theo quy định tại Điều 40 Bộ luật Lao động năm 2019.

Đây là một trong những nội dung được Bộ Kế hoạch và Đầu tư nêu trong dự thảo Nghị quyết của Chính phủ về Chương trình phục hồi và phát triển kinh tế - xã hội và triển khai Nghị quyết số 43 của Quốc hội.

Phải mất 21 năm, ngành chứng khoán mới có một năm rực rỡ như vậy. Loạt công ty chứng khoán thưởng Tết cho nhân viên từ 6-13 tháng lương. Các khoản thưởng Tết xứng đáng cho người lao động sau một năm miệt mài đóng góp cho doanh nghiệp.

Ngoài những phần thưởng như siêu xe Porsche 911 hay chuyến đi Bali miễn phí, công ty này còn đưa ra giải thưởng là "1 đêm với ngôi sao JAV Nhật Bản - JULIA".

Các doanh nghiệp đã ban hành Quy chế thưởng, thì phải tiến hành thưởng Tết theo hình thức và mức thưởng như đã cam kết theo Quy chế thưởng đang có hiệu lực.

Hiện nay, các doanh nghiệp đã đưa ra số lượng lớn đơn đặt hàng tuyển dụng ở cả 3 miền, với nhiều ưu đãi cho người lao động.

Mới đây, thành viên công ty bán lẻ FPT – chuỗi nhà thuốc Long Châu đã công bố quyết định chi trả thưởng tết cho nhân viên lên đến 05 tháng lương. Đây thật sự là tin đáng khích lệ cho người lao động trong một năm "kinh tế buồn" như năm 2021 vừa qua.

Dựa trên báo cáo của các doanh nghiệp, tiền lương bình quân của người lao động năm 2021 ước đạt 7,84 triệu đồng/tháng, tăng 4% so với năm 2020.