05/08/2022 14:34
Sau một thời gian dài mòn mỏi chờ thị trường “phá băng”, người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài tiếp tục đối mặt với tình trạng thu nhập giảm sút do đồng tiền mất giá. Đặc biệt, lạm phát ở các nước tăng cao kỷ lục khiến lao động Việt phải chắt bóp đủ đường để sống nơi đất khách.
23/07/2022 13:02
Theo báo cáo của Navigos Group, trong 6 tháng đầu năm 2022, VietnamWorks đã ghi nhận hơn 65.000 tin đăng tuyển việc làm, tăng 20% so với cùng kỳ năm 2021.
12/06/2022 15:55
Việc Apple chuyển một phần hoạt động sản xuất từ Trung Quốc sang Việt Nam đang khuyến nhu cầu tuyển dụng lao động tăng vọt.
23/05/2022 16:35
Hiện, hàng trăm doanh nghiệp ở tỉnh Quảng Ngãi đang có nhu cầu tuyển dụng khoảng 17.000 lao động ở nhiều vị trí với mức lương phù hợp cùng nhiều chế độ đãi ngộ hấp dẫn.
18/04/2022 11:30
Khi học ngành này sẽ không bao giờ lo hết công việc, bởi tính chất nghề thời nào cũng cần có.
11/04/2022 15:25
Sau hơn một tháng các thị trường mở cửa trở lại, số lượng lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài bắt đầu tăng nhanh. Các doanh nghiệp (DN) dồn dập lên kế hoạch đưa lao động xuất cảnh. Theo dự báo, nhu cầu tuyển dụng lao động của các nước trong thời gian tới rất lớn với nhiều ngành nghề có thu nhập tốt.
02/03/2022 00:01
Được biết, nhu cầu tuyển dụng của các hãng hàng không bắt đầu tăng cao khi thị trường hồi phục. Chưa kể, bằng việc ngày càng nhiều hãng mới gia nhập khiến nhân lực ngành hàng không trong nước năm nay dự kiến sẽ khan hiếm trở lại, xuất hiện hiện tượng cạnh tranh.
20/02/2022 09:48
Tại Bình Dương, dự báo lượng lao động cần tuyển dụng của các doanh nghiệp khoảng 45.000 người, bao gồm nhu cầu tuyển dụng lao động mới và tuyển bù số lao động không trở lại làm việc.
16/02/2022 08:33
Hàng loạt DN ở Bình Dương đang ra sức tìm kiếm, tuyển dụng lao động. Tuy nhiên, dù đã “đội nắng” ngoài đường nhiều ngày để tìm người, nhân sự tuyển dụng của DN vẫn không thể tuyển được số lượng mong muốn.
07/02/2022 08:57
Bà Trần Minh Ngọc - Giám đốc chuyên trang Việc Làm Tốt cho biết: "Dự báo sẽ có khoảng 22% lao động nghỉ việc sau Tết nếu các doanh nghiệp không trả thưởng Tết, lương tháng 13. Con số này sẽ giảm một nửa trong trường hợp doanh nghiệp vẫn trả thưởng và lương tháng 13 dù mức thưởng không được như kỳ vọng".