Tiền lương

“Khi thực hiện mô hình chính quyền địa phương hai cấp, vấn đề tiền lương, thu nhập của cán bộ, công chức cũng chỉ là một trong nhiều yếu tố, nhưng không phải là tất cả. Điều quan trọng nhất là phải bố trí vị trí việc làm phù hợp với năng, lực sở trường và trình độ chuyên môn của họ, và có môi trường pháp lý vững chắc, để họ yên tâm công tác và được cống hiến” Phó Vụ trưởng Vụ Chính quyền địa phương Nguyễn Hữu Thành nhấn mạnh.

Chính phủ vừa yêu cầu các bộ ngành, cơ quan, địa phương hoàn thành việc chi trả chế độ, chính sách theo Nghị định 178.

Bộ trưởng Bộ Giáo dục và Đào tạo (GDĐT) vừa ban hành Thông tư số 21/2025/TT-BGDĐT quy định chế độ trả tiền lương dạy thêm giờ đối với nhà giáo trong các cơ sở giáo dục công lập.

Theo quy định mới, mức lương cao nhất mà lãnh đạo doanh nghiệp Nhà nước có thể nhận lên tới hàng trăm triệu đồng.

Từ 1/1/2026, nhiều quy định mới về bảo hiểm thất nghiệp theo Luật Việc làm 2025 sẽ mở rộng quyền lợi, rút ngắn thời gian nhận trợ cấp và bổ sung các chế độ linh hoạt cho người lao động.

Nghị quyết của Chính phủ quy định rõ các chính sách đối với 5 nhóm đối tượng nghỉ việc ngay do sắp xếp tổ chức bộ máy, thực hiện mô hình tổ chức chính quyền địa phương 2 cấp.

Trường hợp người lao động làm thêm giờ vào ngày thường, tiền công ít nhất bằng 150%; ngày nghỉ hằng tuần, ít nhất bằng 200%; và ngày nghỉ lễ, Tết, ít nhất bằng 300%. Trường hợp phải làm thêm giờ thì tổng số giờ làm việc và số giờ làm thêm không quá 12 giờ/ngày.

Phản ánh đến Bộ Nội vụ, một cán bộ trong lực lượng công an thắc mắc về quy định giữ nguyên phụ cấp và tiền lương trong 6 tháng sau khi sáp nhập đơn vị hành chính. Bộ Nội vụ vừa có phản hồi về cách tính tiền lương và chế độ phụ cấp cho cán bộ, công chức chịu ảnh hưởng của việc sắp xếp đơn vị hành chính.

Đây là thông tin được Bộ trưởng Bộ GD&ĐT Nguyễn Kim Sơn cung cấp.

Đề án tiền lương và phụ cấp sẽ được báo cáo cấp có thẩm quyền quyết định để áp dụng chung, thống nhất trong toàn hệ thống chính trị.