Thưởng tết

Ngày càng nhiều ngân hàng Trung Quốc siết chặt chính sách tiền lương thưởng.

Trong năm 2023, dù nhiều thách thức đặt ra với nền kinh tế, thị trường thì Regal Group - một doanh nghiệp Bất động sản trên địa bàn thành phố Đà Nẵng vẫn thưởng Tết 2024 từ 1 - 6 tháng lương cho cán bộ nhân viên.

Mức thưởng Tết Âm lịch cao nhất ở tỉnh Bình Định là 250 triệu đồng/người, còn mức thưởng Tết Dương lịch thấp nhất là 50.000 đồng/người.

Nhân viên Samsung mới nhận thông tin về tiền thưởng tết vào tuần trước.

Tuy gặp nhiều khó khăn, nhưng cộng đồng doanh nghiệp đã cố gắng, nỗ lực chi trả lương thưởng tốt cho người lao động, với mức thưởng bình quân 12,88 triệu đồng/người, cao hơn 45% so với Tết Nguyên đán Nhâm Dần 2022 (8,88 triệu đồng/người).

Năm 2022 được đánh giá có nhiều biến động với doanh nghiệp và người lao động. Vì vậy, tiền thưởng Tết là vấn đề được nhiều người quan tâm…

Năm qua, nhiều ngân hàng ghi nhận kết quả kinh doanh tích cực, nhân viên trong ngành nhận thưởng Tết cao so với nhiều lĩnh vực. Trong khi đó, chứng khoán, bất động sản (BÐS) đang trong thời kỳ làm ăn bết bát, doanh nghiệp trong ngành “hụt hơi” khiến câu chuyện thưởng Tết cũng lạnh lẽo...

Đến phó chủ tịch của ngân hàng Goldman Sachs cũng bị sa thải ngay trước ngày nhận thưởng một tuần và tinh thần thì bị sa sút. Đây là những gì thực sự đang diễn ra trong làn sóng sa thải càn quét khắp thế giới.

Những người làm ngân hàng phải đánh đổi những điều gì để có mức thưởng cao vào dịp cuối năm?

Khi nhiều người vẫn đang hoang mang về khoản phúc lợi từ công ty sau một năm cống hiến, thì loạt doanh nghiệp "chơi lớn" thưởng cả trăm triệu cho 1 nhân sự vào Tết này đã có Hoàng Anh Gia Lai, Masan Brewery, Đường Quảng Ngãi, Xây dựng Trường Phát...